Assinei contrato em 1 de Setembro de 2008 e pretendo rescindir com efeitos a partir de 31 de Agosto de 2009, ou seja, cumprir um ano exacto. Ainda não gozei qualquer período de férias. Aufiro um vencimento base de € 570,00.
Gostaria que me ajudassem nas contas. Fiz alguma pesquisa e cheguei à conclusão de que terei a receber:
- um mês de férias de 2008 = € 570,00
- subsídio de férias proporcional de 2008 = € 207,27
- subsídio de férias proporcional de 2009 = € 414,55
- subsídio de Natal proporcional de 2009 = € 380,00 (em Dezembro de 2008 recebi subs. Natal)
- vencimento do mês
Total = € 2 020,92
Alguém me pode confirmar se as contas estão certas?
E tenho quantos dias úteis de férias a gozar? 22? 25?
Agradeço toda a ajuda.
Gostaria que me ajudassem nas contas. Fiz alguma pesquisa e cheguei à conclusão de que terei a receber:
- um mês de férias de 2008 = € 570,00
- subsídio de férias proporcional de 2008 = € 207,27
- subsídio de férias proporcional de 2009 = € 414,55
- subsídio de Natal proporcional de 2009 = € 380,00 (em Dezembro de 2008 recebi subs. Natal)
- vencimento do mês
Total = € 2 020,92
Alguém me pode confirmar se as contas estão certas?
E tenho quantos dias úteis de férias a gozar? 22? 25?
Agradeço toda a ajuda.
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